文化 次の50年に向けて小野瀬社長へインタビュー。タイキの「らしさ」「強み」「課題」とは？
こんにちは。人事部長です。1976年設立のタイキは、今年で設立50周年。大きな節目を迎えるにあたり、ブランディングパートナーとして400社以上のブランディング支援実績を誇る株式会社パラドックス様にサポートいただいて、タイキが育んできた想い・
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はたらく仲間 舞台裏にも「いい仕事」がたくさん！第7回タイキアワードを支えた委員にインタビュー！
こんにちは。営業本部部長ほどです。2025年12月末に開催された第7回タイキアワードは、大きな盛り上がりのうちに幕を閉じました。前回のハレタイでは、当日の様子や受賞・入賞作品をご紹介しましたが、今回焦点を当てるのは、その成功を陰で支えたアワ
はたらく仲間 ＜組織力の強化につながる取り組みが多数＞第７回タイキアワードが開催されました！
こんにちは！人事部のはせまみです！2025年12月末に、社内の良い仕事をコンテスト形式で共有するイベント「第7回タイキアワード」が開催されました。当日は、エントリー作品の中から選ばれた5作品がプレゼン発表され、参加した全従業員の投票により最
はたらく仲間 【27新卒必見】タイキの1年目って実際どうなの？26新卒が気になること全部、先輩に聞いてみた！
みなさん、こんにちは！26卒・内定者のみーちゃんとやのちゃんです(^^♪今回は、内定者の私たちが「今」気になっていることを、入社2年目のりっぽさん・レンレンさんにインタビューさせていただきました！4月から始まる社会人生活を楽しみにしている反
文化 「タイキキックオフ」初開催！新しい期のスタートを全員で迎え、「T-1 Ace Award」表彰も行いました。
こんにちは。営業本部部長のほどです。10月31日、今期の方針を発表する「タイキキックオフ」が初開催されました。その中でも特に盛り上がりを見せたのが「T-1 Ace Award (エースアワード) 」の表彰です。これまで社員の功績を称えるイベ
制度 新企画「SUNx PROJECT(サンクスプロジェクト)」が始動！社内の盛り上がりをレポートします。
こんにちは！人事部のはせまみです！タイキアワード委員発案の企画で、2025年7月からスタートした「SUNx PROJECT(サンクスプロジェクト)」。全社員が一度はプロジェクトに参加した8月以降は、「やってみたら、すごく良い取り組み！」「サ
はたらく仲間 仕事ぶりに感服した仲間を紹介！「わたしの推しはこの人です!!」Vol.3
こんにちは。人事部長です。これまでに10名の社員が登場し、仲間の仕事に感動したエピソードを紹介してきた「わたしの推し」企画。第三弾となる今回も、若手、ベテラン、営業、内勤と様々なポジションの社員5名が新たに登場し、「推し」を紹介してくれまし
文化 【T-1グランプリSEASON4開催】介在度×成果で高評価を獲得した受賞作品を一挙ご紹介します！
こんにちは。人事部長です。社内で生まれた「良い仕事」のグランプリを決めるコンテスト、「T-1グランプリ」。2025年7月4日に「T-1グランプリSEASON4」が開催されました。今回のハレタイでは、その受賞結果や開催の様子をご紹介します。「
文化 経済産業省による「健康経営優良法人」に５年連続認定！タイキの健康経営の取り組みをご紹介します。
こんにちは。人事部長です。2017年度から経済産業省が創設・主催している「健康経営優良法人」。タイキは2025年も認定され、これで5年連続の認定となりました。また、この「健康経営優良法人」に深く関係する、「令和6年度健康優良企業」（健康保険
文化 【対談企画】お客さま×タイキ ～株式会社アキテム様～
こんにちは。営業本部部長ほどです。今回は「お客さまとの対談企画 第四弾」をお届けします。ご協力いただいたのは、株式会社アキテム様。お客さまとの出会い、求人広告会社に求めていること、お客さまがタイキを選び続けてくださっている理由、タイキに期待