はたらく仲間 2026年新卒メンバー全員の初受注が決まりました！
こんにちは！人事部のはせまみです。今回は、2026年4月に入社した新卒メンバーの「初受注」をご紹介します！初受注とは、入社後初めてお客様からお仕事のご契約をいただくこと。“自分のお客様”で「提案→求人広告の企画・設計→掲載後のフォローまで」
はたらく仲間 
文化 【OB・OG対談企画】タイキと、キャリアと、人生と｜親松健太さん・野水元寛さん
こんにちは！人事部のはせまみです！会社設立50周年の節目を迎えた2026年、OB・OGの方がお祝いも兼ねてオフィスに顔を出してくれる機会が増えています。実はタイキは、退職後も会社や社員とつながりを持ち続けているOB・OGの方がとても多いんで
編集PICKS 【対談企画】お客さま×タイキ ～株式会社ゼロプラス様～
こんにちは。営業本部・部長のほどです。今回は「お客さまとの対談企画 第七弾」をお届けします。ご協力いただいたのは、株式会社ゼロプラス様。お客さまとの出会い、求人広告会社に求めていること、お客さまがタイキを選び続けてくださっている理由、タイキ
はたらく仲間 【縁の下の力持ちシリーズ第10弾】どんな時も頼りになる「ぐっさん」をつくる、仕事のスタンスとは？
こんにちは！人事部のはせまみです！タイキでは、部署ごとに営業アシスタントを配置し、営業活動をがっちりサポートする体制を整えています。しかし、一言で「営業アシスタント」といっても、主に原稿制作を担当する人、Indeedなどの運用業務にも携わる
はたらく仲間 仕事ぶりに感服した仲間を紹介！「わたしの推しはこの人です!!」Vol.4
こんにちは。人事部長です。今回のハレタイは、約1年ぶりとなる「わたしの推し」企画をお届けします。この企画では、若手・ベテラン、営業・内勤を問わず、様々な社員に登場してもらい、「仕事で感動した仲間」についてのエピソードをご紹介しています。これ
文化 【T-1グランプリSEASON5開催】若手営業が存在感を発揮！新たな受賞者たちをご紹介します。
こんにちは。営業本部部長のほどです。年に1回、介在価値の高い仕事（＝いい仕事）のグランプリを決めるコンテスト「T-1グランプリ」。タイキが長年大切にしてきた「顧客貢献に徹底的にコミットする」という価値観を象徴するイベントです。だからこそ、そ
制度 【利用満足度97％】部署の垣根を超えた交流支援制度、みんなはどう使った？
こんにちは。人事部長です。2026年2月～5月、部署が異なる仲間との積極的な交流を図る取り組みを、期間限定で実施しました。期間中は、普段なかなか仕事で関わる機会のない部署の方や、じっくり話を聞いてみたかった先輩に声をかける姿が多く見られまし
はたらく仲間 【NEXT BREAK営業】2026年上半期お客様アンケート返送数NO.1 おぎーが信頼を集める理由
こんにちは！営業第二部のたまちゃんです。今回は新企画「NEXT BREAK営業」をお届けします。これまでハレタイでは、T-1グランプリのレポートやピカイチ営業対談の記事など、輝かしい活躍をしている営業をご紹介してきました。しかしタイキの営業
文化 【「設立50周年記念祝賀会」開催レポート】次の50年へ、新しい会社ロゴもお披露目されました。
こんにちは。人事部長です。1976年5月に総合広告代理店として設立したタイキ。1985年より株式会社リクルートとのお取引が始まり、約20,000社の採用を支援してきました。現在はIndeed PLUSをはじめとする幅広いHRソリューションを
はたらく仲間 今では大活躍の先輩にもこんな過去が…？！トップ営業たちの奮闘ストーリー
こんにちは！人事部のはせまみです！今回のハレタイでは、先輩営業の“過去”に注目しました。社員面談などで、「先輩の●●さんみたいな営業になりたい」という声を耳にすることがあります。たしかに、タイキの先輩たちは後輩から見ても「カッコいい！」と思